Pensioenen
Een bindende factor in uw onderneming
Pensioen is een belangrijke arbeidsvoorwaarde waarmee u werknemers kunt werven én behouden. Met de terugtredende overheid neemt het belang van een adequate pensioenregeling alleen maar toe. Voor uw werknemers, maar zeker ook voor u als werkgever.
Beijer realiseert voor uw onderneming een budgettair passende pensioenregeling met zo gunstig mogelijke condities voor uw werknemers. Value for Money, dus.
Helder stappenplan als vertrekpunt
Onze aanpak is gestructureerd en helder. Via ons stappenplan brengen wij onder andere uw wensen, uitgangspunten, financiële mogelijkheden en risicobereidheid in kaart. Wat resulteert in een gedegen pensioenadvies waarbij we voor u de uitkomsten van verschillende pensioensystemen vergelijken maar ook de financiële en contractuele consequenties inzichtelijk maken. Uiteraard houden wij hierbij rekening met de geldende wetgeving, denk aan de Pensioenwet, Wet loonbelasting, inkomstenbelasting, Burgerlijk Wetboek, Algemene wet gelijke behandeling.
Objectieve vergelijking van offertes
Heeft u uw keuze gemaakt, dan begeleidt Beijer u verder met de ‘inkoop’ van uw pensioenregeling bij een verzekeraar. Dat doen we onder meer door verschillende offertes zorgvuldig en objectief met elkaar te vergelijken. Zodat wij voor uw onderneming bij de geselecteerde verzekeraars gunstige condities kunnen realiseren. Uiteraard hanteren wij dezelfde grondige werkwijze als uw pensioenregeling afloopt en verlengd moet worden.
[MEER][MINDER]
Vinger aan de pols bij beheer van uw pensioenregeling
Beijer kan u ook deskundig ondersteunen bij het beheer van uw pensioenregeling. Zo begeleiden wij onder andere uw personele mutaties en controleren we de verzekeraar of hij uw regeling correct uitvoert en uw bedrijf juiste premies in rekening brengt.
Overzicht door communicatie
Daarnaast kunnen wij de communicatie over uw pensioenregeling naar uw medewerkers verzorgen. Dat doen we door middel van persoonlijke informatiegesprekken of groepspresentaties. Natuurlijk beantwoorden wij graag alle vragen van uw werknemers. Bovendien krijgt uw bedrijf de beschikking over Benefits Plaza. Hiermee kunt u online al uw verzekerde arbeidsvoorwaarden beheren en met uw werknemers communiceren. Uw werknemers hebben zo een volledig en up-to-date inzicht in hun arbeidsvoorwaarden. Ook u heeft een volledig overzicht én realiseert aanzienlijke besparingen in tijd, en dus geld.
Al onze werkzaamheden worden vastgelegd in een overeenkomst en/of SLA (Service Level Agreement). De bijbehorende beloning wordt met u van tevoren afgesproken en is dus volledig transparant. Inmiddels maken al veel werkgevers, OR’s, dga’s, accountants en fiscalisten gebruik van onze kennis en werkwijze.
Bel ons gerust voor een afspraak, wij kunnen het voor u een stuk eenvoudiger maken.
023 5 234 200
